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Togo/le cabinet Groupe PARTENAIRE recrute (28 janvier 2019)

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Le cabinet Groupe PARTENAIRE recrute pour le compte d’un Centre d’appui technique aux micros, petites et moyennes entreprises de place, un Directeur.

Groupe PARTENAIRE, Togo, recrute, Pour postuler, les candidats doivent fournir UNIQUEMENT PAR MAIL, au plus tard le 29 janvier 2019, un dossier de candidature composé d’une lettre de motivation précisant la prétention salariale et un curriculum vitae avec une photo couleur (en format PDF) à l’adresse : [email protected] en précisant « CANDIDATURE AU POSTE DE……. »

PROCÉDURE DE SÉLECTION :

Phase 1 : Présélection sur dossier

Phase 2 : Entretien

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqués par mail devront se présenter avec leur fond de dossier composé de :

– Une demande manuscrite adressée au Directeur Général ;

– Le CV détaillé avec photo ben couleur ;

– La copie des diplômes et attestations ;

– Copie d’une pièce d’identité en cours de validité (Carte d’identité ou passeport)

A – Direction de Centre de Gestion

CONNAISSANCE & COMPÉTENCE

-Avoir au moins un diplôme universitaire de niveau BAC +5 en Gestion et comptabilité ou économie ;

-Avoir une expérience professionnelle d’au moins sept (7) années avec une pratique avérée dans le domaine requis (gestion de projet, de l’administration de développement ; appui et conseil aux PME/PMI ; la gestion des ressources humaines.)

– Avoir une bonne capacité en communication orale et écrite en français ; l’anglais serait un atout ;

– Avoir une bonne capacité analytique et de synthèse ;

-Avoir une bonne aptitude d’écoute et de conseil d’initiative entrepreneuriale

-Être capable de travailler en toute confidentialité ;

ACTIVITÉS PRINCIPALES

– Assurer la planification et la budgétisation des activités du centre ;

– Assurer la bonne gestion du partenariat,

– assurer le suivi des activités du centre,

– Assurer le développement, la promotion et la vente des services du centre aux PME/PMI,

-Assurer la négociation, la formation et le conseil aux entreprises,

-Assurer la représentation du centre auprès des tiers,

ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES

-Assurer la coordination et l’administration générale

-Assistance en tenue de comptabilité et en fiscalité

-Assistance et veille dans la production des états financiers

-Gestion des ressources humaines