Détails de l’offre
Postes basés au: Togo (Lomé)
NOS VALEURS
Notre leitmotiv:
Ils ne savaient pas que c’était impossible, alors ils l’ont fait (Mark Twain)
-Vous souhaitez évoluer au sein d’une structure à vocation sociale, dans une ambiance de travail bienveillante;
-Vous souhaitez intégrer une structure où vous êtes partie prenante dans l’avenir de cette dernière? Entrepreneurs du Monde propose un organe de décision collégiale ouvert à l’ensemble des équipes;
-Vous partagez nos valeurs : entrepreneuriat, pragmatisme, professionnalisme, approche sociale, audace, confiance dans la réussite, partage de bonnes pratiques, transparence… ? Alors rejoignez-nous.
PRESENTATION
Entrepreneurs du Monde accompagne l’insertion économique des familles en situation de grande précarité et leur facilite l’accès à des biens et services essentiels. Ainsi, ces familles gagnent en autonomie et améliorent leurs conditions de vie. Pour réaliser sa mission, Entrepreneurs du Monde favorise l’émergence d’organisations locales pérennes à travers 3 domaines d’activité : microfinance sociale, accès à l’énergie, insertion professionnelle et appui aux entrepreneurs.
Pour en savoir plus : www.entrepreneursdumonde.org
Entrepreneurs du Monde développe des actions en faveur de l’entrepreneuriat depuis 2010 en Haïti à travers son programme « Osez l’Entreprise ». En 2018, Entrepreneurs du Monde souhaite poursuivre ces actions en Afrique de l’Ouest par la mise en place d’organisations locales d’appui à la TPE et d’accompagnement à l’Insertion Professionnelle.
A PROPOS DU POSTE
L’objectif du programme Miawodo (« Travaillons » en langue Ewé) est de contribuer au développement économique par la création et le développement de Très Petites Entreprises (TPE) et l’accès à l’emploi durable grâce à des formations qualifiantes et un accompagnement dans la durée de personnes vulnérables issues de zones sensibles.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
1- Appui technique au programme
-Approfondir l’étude de marché de l’Emploi et l’analyse des besoins;
-Elaborer un plan d’affaires du programme;
-Appuyer le Coordinateur Pays dans le développement de partenariats avec l’ensemble des parties prenantes (bénéficiaires, collectivités, associations, centres de formation, entreprises, partenaires financiers, etc.)
-Développer une offre de services pour les porteurs de projet;
-Contribuer à la création des modules de formations et l’animation des sessions de formation;
-Contribuer aux démarches administratives nécessaires pour procéder à l’enregistrement de l’organisation auprès des autorités locales;
-Participer à la structuration du processus et des outils de suivi-évaluation des services.
2- Recherche de financement
-Contribuer activement à la recherche de nouvelles sources de financement;
-Participer à la préparation des rencontres bailleurs, la rédaction de demandes de financement et du reporting.
3- Capitalisation
-Participer à la production et à la diffusion de documents de capitalisation (rédaction de fiches d’expérience et de notes techniques, organisation de réunions réunissant plusieurs acteurs multisectoriels, mise en ligne de documents).
PROFIL
Formation: Bac + 4/5 diplôme universitaire (entrepreneuriat, gestion) ou école de commerce
Expérience professionnelle: Vous avez une première expérience d’au moins 2 ans dans l’appui à la création d’entreprise et / ou l’insertion professionnelle dans le privé, le public ou dans un organisme de solidarité internationale. Vous avez une expérience dans la recherche de fonds.
Compétences indispensables :
-Compétences en analyse des filières et des chaînes de valeur (connaissances des outils et méthodes pour en identifier le fonctionnement, les stratégies d’acteurs, la compétitivité et les mesures d’accompagnement possibles);
-Compétences dans le conseil aux entrepreneurs (dans le cadre d’une étude de marché, de relations à gérer avec ses
fournisseurs/clients, dans la tenue de sa comptabilité, dans ses démarches administratives, etc.);
-Compétences pour stimuler, encourager, motiver, fournir des aides pratiques et opérationnelles à des personnes en insertion professionnelle. Votre connaissance du fonctionnement des entreprises (et de leurs besoins en termes de ressources humaines) ainsi que du contexte local sera un atout.
Autres compétences souhaitées :
-Ingénierie de formation et andragogie;
-Rigueur, pragmatisme, écoute, patience, diplomatie et capacités d’adaptation.
CONDITIONS
Statut : CDD ou Contrat de droit local selon l’expérience ; rémunération selon grille salariale d’EdM Togo
Date de début souhaité : Entre Juillet et Septembre 2018.
COMMENT POSTULER
Le/la candidat(e) enverra 2 fichiers informatiques à savoir :
-Une lettre de motivation nommée « LM + Nom de la/du candidat(e)» et précisant la prétention salariale ;
-Un CV nommé « CV + Nom de la/du candidat(e) ».
Les fichiers seront acceptés en version Word ou en version pdf (pas de format jpg, png etc…). Merci de ne pas joindre vos attestations de diplôme et autres justificatifs d’identité ou d’expérience. Les dossiers ne respectant pas les conditions ci-dessus seront rejetés.
Les réponses sont attendues sur l’adresse mail [email protected] avant le 28 mai 2018 sous référence « CdP Togo ». Passée cette date, les candidatures seront rejetées.
Dans son approche d’intégration du Genre, Entrepreneurs du Monde encourage fortement les candidatures féminines, qui seront privilégiées à profil égal.
