L’ANPE recrute pour Lomé Container Terminal (28 août 2018)

L’Agence nationale pour l’emploi recrute pour Lomé Container Terminal (LCT), un (01) HSSE Emergency Response Officer (agent d’intervention rapide) (H/F).

Lomé Container Terminal, Lomé, ANPE, recrutement, LCTActivités principales :

ü Assurer de manière régulière le bon fonctionnement des installations anti incendie ;

ü Gérer le stock de l’Emergency Response ainsi que les véhicules ;

ü Faire l’inspection journalière des conteneurs IMO sur le terminal de LCT ;

ü Contribuer aux différentes formations du personnel de LCT ;

ü Superviser les teams d’intervention sur le terrain sous la supervision de l’Emergency Response Manager ;

ü Transporter les blessés vers la clinique en cas d’incident selon la gravité ;

ü S’assurer que la ségrégation des conteneurs IMO soit respectée en collaboration avec les Opérations ;

ü Gérer les fuites de produit sur le terminal en collaboration avec les Opérations ;

ü Reporter à l’Emergency Response Manager et au Directeur HSSE et/ou au département concerné tout incident ;

ü Diriger les équipes d’intervention sur le terrain lors des exercices de simulation (drills) ou en cas d’intervention réelle ;

ü Conduire les procédures de situation d’urgence et les gérer en coordination avec l’Emergency Response Manager ;

ü Participer si nécessaire aux toolbox meetings ;

ü Démontrer un engagement personnel dans le domaine HSSE en respectant la politique et les recommandations LCT en matière de Sécurité, Environnement, Qualité et Santé.

Profil du candidat :

 Avoir au minimum le BACCALAUREAT;

 Disposer d’au moins trois (03) ans d’expérience en milieu industriel et si possible en HSSE ;

 Avoir une bonne expérience en premiers soins ;

 Avoir un diplôme ou un certificat en premiers soins ou intervention d’urgence ;

 Avoir un diplôme ou un certificat comme formateur est souhaité ;

  • Etre familier avec les méthodes d’intervention d’urgence et la formation des personnes.

 Savoir lire un plan ;

 Avoir d’excellentes compétences en communication et en leadership ;

 Disposer de compétences opérationnelles globales pour un fonctionnement en toute sécurité ;

 Gérer les situations d’urgence en trouvant rapidement des solutions sures et efficaces ;

 Etre apte à travailler sous pression et en équipe ;

 Avoir une forte capacité à s’adapter à toute situation d’urgence ;

 Avoir de bonnes compétences en informatique et en bases de données ;

 Avoir une forte personnalité et une bonne condition physique ;

 Savoir garder son sang-froid et gérer le stress en toute circonstance ;

 Avoir l’esprit d’initiative et de leadership ;

 Avoir des connaissances en organisation des équipes d’intervention ;

 Avoir le souci de l’ordre et de la discipline ;

 Etre ponctuel et joignable 24hrs sur 24.

Dossiers de candidature

Les dossiers de candidature doivent comprendre :

 Une lettre de motivation, adressée au Directeur Général de l’ANPE;

 Le curriculum vitae détaillé accompagné des copies des diplômes et attestations de travail ;

 Une copie de la carte de demandeur d’emploi.

Modalités de recrutement

 Présélection

 Entretien professionnel

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour l’entretien professionnel.

Lieux et date limite de dépôt de dossiers

Les dossiers de candidature doivent être déposés aux lieux suivants :

 Dossiers physiques aux adresses suivantes :

 A l’Agence de l’ANPE à Nyékonakpoè en face de la caserne des sapeurs-pompiers;

 Aux points de service de l’ANPE: campus de l’UL (bloc pédagogique), Adakpamé (non loin de la gendarmerie de Zoro bar), Baguida (non loin des bureaux de la gendarmerie de Baguida) ;

 Au siège de l’ANPE sis au 244 BKK, Avenue de la chance, à côté de l’ancienne Eglise catholique de Bè Kiklamé.

 Dossiers numériques à l’adresse : [email protected] au plus tard le 03 septembre 2018 à 17h00.

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