Plan International Bénin œuvre pour un monde juste qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité en faveur des filles.

L’organisation est à la recherche de talents engagés et compétents pour renforcer ses équipes. Elle offre des opportunités stimulantes dans divers domaines, basées à Cotonou (Bureau National), Adjohoun, Natitingou, et dans la région du Zou/Ouémé (Bohicon/Adjohoun).

Découvrez les postes ouverts (H/F) :

1- Poste d’Assistant Achats basé sur le site d’Adjohoun

2- Poste de « Procurement Officer » basé au Bureau National

3- Poste de « Senior Supply Chain Specialist » basé au Bureau National

4- Poste de « Risk and Compliance Officer » basé a Natitingou

5- Poste de « Executive Assistant – Secrétaire de Direction » basé au bureau National

6- Consultant – temps partiel – Poste de Ingénieur Specialiste infrastructures basé dans le Zou (Bohicon et environs) et dans l’Ouémé (Adjohoun et environs)

Téléchargez le document pdf pour avoir plus d’informations sur les offres et pour postuler

Opportunités de carrière à Plan International Bénin : Assistant Achats – Adjohoun

L’Organisation

Plan International est une organisation indépendante de développement et d’aide humanitaire qui œuvre pour la promotion des droits de l’enfant et l’égalité pour les filles.

Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant, mais nous reconnaissons que ceux-ci sont souvent entravés par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination — des situations qui touchent particulièrement les filles.

En collaboration avec les enfants, les jeunes, les sympathisants et les partenaires, nous œuvrons pour un monde plus juste, en attaquant les causes profondes des défis auxquels les filles et les enfants vulnérables sont confrontés.

Nous soutenons les droits des enfants dès leur naissance jusqu’à l’âge adulte et les aidons à se préparer et à faire face aux crises et à l’adversité. Nous promouvons également des changements de pratiques et de politiques aux niveaux local, national et mondial, en nous appuyant sur notre portée, notre expérience et notre expertise.

DESCRIPTIF DE POSTE

FINALITE DU POSTE

Cette fonction est requise pour doter Plan International Bénin d’un(e) Assistant(e) Achats qui appuiera le site dans la gestion des achats, à la fois sur les ressources de parrainage et sur les subventions.

DIMENSIONS DU ROLE

Cette position n’a pas de rôle de supervision

• Mettre en œuvre et rendre compte des achats du plan consolidé des achats revenant au PIIA Adjohoun ;
• Archiver de manière appropriée les dossiers d’achat ;
• Gérer l’agrément et l’évaluation des fournisseurs ;
• Gérer les relations avec les partenaires de mise en œuvre en matière d’achats ;
• Mettre en place des contrats-cadre et assurer leur gestion ;
• Assurer la gestion de l’accueil, du standard téléphonique et du courrier ;
• Exécuter toute autre tâche que lui confiera le superviseur.EXPERTISE TECHNIQUE, COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES
  • Avoir un diplôme universitaire (BAC+3) en passation de marchés ;
  • Avoir une expérience d’au moins deux (2) ans dans la tenue de responsabilités similaires dans des organisations internationales ou dans des organisations de taille similaire à Plan International Bénin
  • Connaissance des procédures, réglementations et règles en matière de gestion des achats des donateurs internationaux (Banque mondiale ; Fonds mondial, USAID, Union Européenne) ;
  • Haut degré d’intégrité, de transparence, d’équité ;
  • Capacité d’organisation et de priorisation des tâches ;
  • Bonnes aptitudes rédactionnelles
  • Maîtrise de l’outil informatique (Traitement de texte – Word – et tableur – Excel, notamment)
  • Disponibilité et contact facilePOUR POSTULERToute personne souhaitant postuler doit soumettre un CV détaillé, une lettre de motivation adressée au Représentant Résident de Plan International Bénin, ainsi que des copies de diplômes, via les liens ci-dessous, au plus tard le Lundi 27 octobre 2025.
• Veuillez cliquez sur ce lien  JD_ASSISTANT ACHATS_PIIA ADJOHOUN.pdf pour avoir plus d’informations sur le descriptif de poste.

Lieu : Adjohoun

Type de poste : Achats
Superviseur hiérarchique : PIIAM
Grade : 11
Date de clôture : 27 octobre 2025

Égalité, diversité et inclusion

L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur de tout ce que représente Plan International.

Nous souhaitons que notre organisation reflète la diversité des communautés avec lesquelles nous travaillons, en offrant des chances égales à toutes et à tous, indépendamment de l’âge, du handicap, du changement de genre, du statut marital ou civil, de la grossesse ou de la maternité, de la race, de la religion ou des convictions, du sexe ou de l’orientation sexuelle.

Plan International s’appuie sur une culture d’inclusivité et s’efforce de créer un environnement de travail où chaque équipe, dans chaque bureau et chaque pays, est enrichie par la diversité des personnes, des pensées et des idées.

Nous favorisons une culture organisationnelle qui reflète notre engagement en faveur de la justice raciale, de l’égalité de genre, des droits des filles et de l’inclusion.

Sauvegarde et protection des enfants

Plan International estime que, dans un monde où les enfants sont exposés à de multiples formes de violence et de menaces, il est de notre devoir de tout mettre en œuvre pour les protéger. Cela signifie que nous avons une responsabilité particulière envers les enfants avec lesquels nous sommes en contact et que nous ne devons en aucun cas contribuer à les exposer à un risque ou à leur causer du tort.

Dans ce cadre, des vérifications préalables à l’emploi seront effectuées conformément à la Politique de Sauvegarde des Enfants et des Jeunes de Plan International.
L’organisation participe également au Mécanisme interagences de divulgation des fautes professionnelles, par lequel nous sollicitons des informations auprès des anciens employeurs des candidats concernant tout cas de violence, d’exploitation ou de harcèlement sexuel survenu pendant l’emploi, ou tout incident encore sous enquête au moment du départ du candidat.

En soumettant une candidature, le ou la postulant·e reconnaît avoir compris ces procédures de recrutement.